12月14日，集团召开2021年四季度经营分析暨2022年工作务虚会，听取各直属企业今年以来工作情况汇报，对明年工作进行安排部署。集团党委书记、董事长尹鹏主持会议并讲话，集团领导班子成员出席会议。

会议指出，今年以来，集团上下认真贯彻落实省委、省政府和省国资委的决策部署，以党建工作为引领，以“高质量跨越发展年”为主线，全力以赴抓改革，强管理，兴产业，正风正气的文化氛围已经形成，各项工作稳步高效推进，经营业绩再创历史新高。

会议强调，做好当前及今后工作要坚持“七个导向”：一是注重结果导向，坚持以企业效益为中心，以实绩论英雄，以实干促发展，推动企业效益提高和高质量发展。二是注重问题导向，聚焦企业发展的难点痛点堵点，研究破解办法，着力破解难题，增强发展内生动力。三是注重安全导向，全力抓好政治安全、生产安全、意识形态安全等工作，确保企业行稳致远。四是注重文化导向，加强企业文化建设，让工作在阳光下运行，确保经得住历史、时间和公平的考验。五是注重加强党的建设，持续提升党建工作能力本领，切实履行好“一岗双责”，实现强基固本。六是注重人才导向，坚持五湖四海、不拘一格，赛马不相马，加大人才发现、引进、使用、激励力度，为企业发展提供人才支撑。七是注重创新导向，强化全局性、战略性、前瞻性思维，加大制度、业务模式、业务单元创新力度，激发企业发展活力。

会议要求，要聚焦明年经营指标和改革发展重点工作，一心一意抓落实，奋勇争先促发展，解放思想，开拓创新，埋头苦干，勇毅前行，确保各项目标高质量完成，推动公司发展再上新台阶、实现新跨越，以优异成绩迎接党的二十大召开。

各直属企业党组织书记、董事长、总经理、财务总监，集团各部室主要负责人参加会议。